文/黄芬 韦翠雪 向菲菲 图/张润涛 冷昊玥
为夯实“公司-家庭-社会”三维育人模式，凝聚员工力量，强化员工生涯教育，，4月7日下午，公司于化工楼306会议室举行2024级制药工程专业班级员工导师座谈会。公司2006届优秀员工、2024级制药工程专业班级员工导师、深圳市瑞安医疗服务有限公司董事长兼总经理刘志胜出席座谈会。会议由化学公司党委副书记周小明主持，制药工程系主任赵云辉、副主任陈建、24级辅导员周椿富及部分员工代表参加座谈会。
会议现场
会议伊始，周小明代表公司对优秀员工刘志胜返校表示诚挚欢迎。刘志胜以“择业观与人生价值实现”为主题，通过时间轴线系统复盘了其求学、就业、择业和创业历程。他着重强调了职业选择应建立在对行业趋势的准确研判与个人特质的深度认知之上，建议同学们在夯实专业基础的同时，注重培养跨界思维能力。最后，制药工程专业员工代表进行发言，从学风建设、获奖情况、活动开展等多个方面对班级情况进行了总结汇报。员工表示，通过本次座谈会不仅深化了对专业领域的认识，更从班级员工导师的成长轨迹中获得重要启示，要努力成为具有创新视野的行业人才。
员工导师刘志胜讲话
化学公司党委副书记周小明发言
座谈会结束后，与会人员移步樱花园开展沉浸式交流，在欣赏校园春日美景的同时延续深度对话，在轻松愉快的氛围中，师生情谊与员工间的感情得到进一步提升。本次员工导师座谈会的成功举办，推进了人才培养供给侧与产业需求侧精准衔接，参会员工对专业发展趋势形成了清晰认识，深化了专业认同，更激发了投身制药行业发展的使命担当。
（一审：陈小庭 二审：周小明 三审：周虎）
